Estou à procura de um emprego
Ter um trabalho é sinônimo de integração social e permite abrir muitas portas, além de proporcionar um salário decente. Por exemplo, o crédito só é concedido àqueles que têm um emprego fixo e justificam remunerações estáveis. Você acabou de obter seu diploma ou está procurando um emprego que corresponda melhor às suas capacidades? A busca por emprego muitas vezes se revela um caminho árduo, mas estas dicas podem ajudá-lo a avançar melhor.Eu organizo…
Estude previamente o mercado de trabalho Dependendo da sua formação, trajetória profissional, suas qualidades, seus pontos fortes e fracos, reserve um tempo para refletir sobre todas as oportunidades que podem lhe interessar. Um melhor conhecimento de suas capacidades o ajudará a visualizar melhor os cargos ou setores que são mais compatíveis com suas competências, aptidões, qualificações ou diplomas. Se possível, priorize inicialmente as áreas que lhe apaixonam. Em alguns casos, será necessário esperar em um cargo mais exigente para depois subir os degraus e acessar um serviço onde você poderá se realizar melhor. Somente depois disso você poderá se debruçar sobre as especificidades dos diferentes cargos que poderiam lhe convir, informando-se sobre o perfil mais solicitado, a extensão das responsabilidades, a disponibilidade necessária ou o salário ao qual você pode aspirar. Organize-se Estabeleça um planejamento diário para olhar os diferentes anúncios, as revistas especializadas ou para ir a um centro de emprego. Mantenha recursos financeiros suficientes para poder se comunicar, especialmente com o telefone e a Internet. Não hesite em contatar pessoas que possam aconselhá-lo e orientá-lo em suas pesquisas. A criação de um diário de bordo também é a solução mais fácil para acompanhar os possíveis retornos. Você pode anotar dia após dia os acompanhamentos realizados, as reuniões obtidas, as candidaturas espontâneas enviadas, bem como os resultados registrados. Passe à ação É hora de passar à ação, redija seu currículo, suas cartas de motivação ou seus pedidos de candidatura com precisão e de forma interessante. Cada carta deve ser diferente, refletir sua verdadeira personalidade e estar em conformidade com o cargo solicitado.Dicas práticas
- O currículo constitui a ficha de identidade do candidato. Ele deve resumir sua trajetória, cuidando de destacar os pontos e experiências que têm relação com o cargo desejado, como o domínio de várias línguas estrangeiras, a paixão por viagens ou o senso de liderança. Deve ser curto, preciso e bem estruturado, para facilitar o trabalho do recrutador. Tenha o cuidado de colocar 6 a 8 palavras-chave relevantes em negrito para atrair sua atenção.
- A carta de motivação é um documento redigido que serve para complementar o currículo. O empregador deve sentir seu interesse por sua empresa ao lê-la. Portanto, é importante se informar ao máximo sobre as características deste cargo, bem como sobre a empresa que oferece a vaga.
- Antes do envio, não se esqueça de reler todo o dossiê e de fazê-lo ler por um amigo para detectar possíveis erros ou omissões. É também a oportunidade de ter uma ideia sobre a impressão que seu perfil causa a uma terceira pessoa.
Lista de verificação
A fazer diariamente
- Dedique um horário para olhar as ofertas de emprego, escolher as mais interessantes e preparar seu dossiê de candidatura.
- Registre no diário de bordo todas as ações realizadas e os resultados obtidos para acompanhar a evolução de cada pedido e evitar responder várias vezes a uma mesma oferta.
A fazer semanalmente
- Faça um acompanhamento do seu diário de bordo e faça acompanhamentos se necessário.
A fazer antes de uma entrevista
- Prepare-se física e mentalmente para aliviar o estresse.
- Antecipe as perguntas que o empregador pode lhe fazer e planeje 2 ou 3 pontos que você pode perguntar a ele.
- Treine na frente do espelho ou com amigos para simular uma situação real.
- Prepare com antecedência as roupas que você vai usar. Elas devem ser confortáveis e adequadas ao cargo solicitado.
- Se possível, avalie o percurso entre sua casa e a empresa para determinar a duração do trajeto.
- Durma cedo para estar fresco e com boa aparência no dia seguinte.
A fazer no dia da entrevista
- Planeje chegar 20 a 30 minutos antes ao local da reunião para ter tempo de respirar e desestressar.
- Mantenha em mente todos os seus pontos fortes e lembre-se de que, se você chegou até aqui, pode passar neste teste com sucesso.
- Tente sorrir para seu interlocutor e mostre que você presta atenção ao que ele diz.
- Fale de forma adequada, ou seja, nem muito pouco nem muito, sem elevar a voz nem sussurrar.
- Mostre sua serenidade, mesmo que seja apenas de fachada.
- Preste atenção à sua atitude gestual, que dá indicações sobre sua personalidade.
- Jogue a carta da sinceridade e da honestidade, que revela seu grau de maturidade.
Agora você está pronto para conseguir o emprego em harmonia com seu perfil, descubra agora com o CPE a melhor escolha de crédito. Basta inserir o valor de que você precisa para obter as soluções mais adequadas. Siga o guia.